Depuis 2024, Montpellier, en partenariat avec Grabels, a été habilitée à expérimenter le dispositif Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD). Ce programme offre un emploi durable aux personnes privées d’emploi depuis plus d’un an, en les embauchant en CDI au sein d’une Entreprise à But d’Emploi (EBE). La première EBE, Hauts Val & Co, répond aux besoins locaux non couverts par le secteur privé, tels que l’entretien des espaces publics, la gestion des déchets ou la médiation sociale.
À ce jour, 25 CDI ont été créés, avec un objectif de 50 CDI d’ici fin 2025, puis 85 d’ici fin 2026 et 200 à terme. En parallèle, 200 personnes supplémentaires bénéficient d’un accompagnement vers un emploi durable. Plus de 50 acteurs locaux, associations, entreprises et institutions, participent activement à ce projet dans les quartiers ciblés, notamment Hauts de Massane à Montpellier et La Valsière à Grabels, zones identifiées comme prioritaires pour l’insertion professionnelle.
Ce dispositif a déjà eu un impact humain concret, permettant à des habitants tels que Sylvie, Muguette, Jordan ou Rachida de retrouver un emploi stable et valorisant. Grâce à Territoires Zéro Chômeur, Montpellier avance vers une ville plus solidaire, inclusive et innovante, expérimentant un modèle qui pourrait être étendu à d’autres territoires.
